T; u& {; A! f0 ~% T# q7 W h
mso-line-height-rule:exactly">. E" M: w. r% ~7 n& \ @, u4 qfont-family:方正小标宋简体;mso-hansi-font-family:方正小标宋简体;mso-bidi-font-family:方正小标宋简体"> / t. I$ ^' A" Q$ E9 a J0 e
: h+ W9 g! H3 t1 k1 | ~' E# @: X. w E; k# h! l. d' Cmso-line-height-rule:exactly;text-autospace:ideograph-other">, }* P# d3 q( dmso-bidi-font-family:方正小标宋简体">半载挂职锻炼 + G; _5 ` K# q0 t
- W& u7 K" m6 u4 w8 O' A
( I+ D+ ^2 _3 u6 l4 _
mso-line-height-rule:exactly;text-autospace:ideograph-other">4 L1 T$ w- {1 P( [4 N) s3 r6 b$ Kmso-bidi-font-family:方正小标宋简体">绝知此生要躬行
/ H/ m; E/ |" t+ k# L% a" X2 P # t2 T8 c% A3 {, Q1 N% p/ S& ~$ e
, w( C& u% h0 i仿宋_GB2312">
8 s9 _$ s w* `6 |4 L
7 e* v6 E: n$ V% B0 n% l+ c3 P- t; R2 H }
line-height:29.0pt;mso-line-height-rule:exactly;text-autospace:ideograph-other">根据办公室领导推荐,我于去年10月至今年4月,到市政府办公室进行了为期6个月的挂职锻炼。半年的挂职工作,忙碌而不盲目,紧张而不慌张,使我切实拓宽了视野、增长了才干、收获了友谊,对文秘工作有了全新认识。几点体会,总结如下:
5 k7 v9 A* c$ b9 I- _
* E3 _, z5 J8 ]: L6 D( b H& g
line-height:29.0pt;mso-line-height-rule:exactly;text-autospace:ideograph-other"># _# a+ ^9 [1 ], |) _
黑体">一、学办文,能力有提高。% Q9 T3 R+ V. J5 g# L) g0 j+ R$ ~mso-ascii-font-family:"Times New Roman"">打铁先要自身硬,只有练就过硬的实力和基本功,才能有底气做好工作。根据安排,我在市政府办公室文电科学习锻炼,在六个月的时间里,主要学习了上级及外地市来文办理,县市区政府和市直部门的请示件处理,政府系统电子公文的传输,市政府和办公室文件的制发,印鉴的管理、使用。期间,共办理上级来文、请示件共1147件,下发文件38份,使用市政府及办公室印鉴500余次,较为全面地掌握了公文制发的具体要求,大到文章的整体结构、段落层次,小到文章的字句标点的拿捏水准都有了一定提高。
( z% L, l& P, ^* K) F% }& V- T; T' d& w5 h
& Z2 [- X% U2 n5 V; ^line-height:29.0pt;mso-line-height-rule:exactly;text-autospace:ideograph-other">5 ^( S( x. l& H1 Z2 N黑体">二、学细节,责任有增强。3 x7 `/ O% O, k% x. Fmso-ascii-font-family:"Times New Roman"">细节决定成败,态度决定一切。学习期间,深深感受到办公室严谨的工作态度,感受到文秘工作中对细节的要求,更感受到要把握细节就必须有责任意识。无论上级来文及请示件的办理工作,还是文件的制发都要求程序化、精细化,文秘人员必须要有认真、谨慎、踏实、负责的工作态度。以文电科为例,文电科根据科室职责制定了工作人员责任书,做好定岗定位,在每一个工作细节上,都建立具有可操作性的制度,尤其是文件的传递,从副秘书长到副市长再到市长必须逐级圈阅,任何程序都不能随意跳过,程序全部运转完后,再转交来文单位。将这样的细节工作变成程序化工作,一旦出现问题,就能立马找到问题根源,及时解决,文秘人员也就增强了自身的责任意识,确保工作差错率降到最低。 & j- g/ I7 L# v! [" D6 t
" S; z) b$ L9 G
0 H" Y3 r+ \# _/ L& E
line-height:29.0pt;mso-line-height-rule:exactly;text-autospace:ideograph-other">& W* B, Y5 U& p0 [7 ]5 ]: D黑体">三、学知识,修为有提升。( ]$ N* C3 ~) I5 Cmso-ascii-font-family:"Times New Roman"">才由学而得,德由学而进,业由学而成。市政府办公室坚持每周五下午学习制度,年初制定每周具体学习计划,由对口科室主讲,一些科目还邀请专家进行专题讲座,参加人员包括副县级干部及所有工作人员。学习方式采取集体学习上级文件和领导讲话,收看理论教育、业务知识培训等电视录像片,邀请专家做报告,办公室中层以上人员业务授课等形式,这样就增强了学习的生动性和吸引力。学习内容上,包括了城市综合体、旅游业发展、城市建设规划、金融、廉政教育以及社会热点等。集中学习不仅让工作人员学到了知识,拓宽了视野,更使其修为有所提升,有利于个人的成长。 4 H2 v t6 Y8 g) [/ x# x; C
1 F4 T9 W& {: j. a
# ~2 B4 l+ E N+ F: i) e
line-height:29.0pt;mso-line-height-rule:exactly;text-autospace:ideograph-other"> }' V4 @3 m1 Z n$ @
黑体">四、学经验,心态有转变。: f0 _3 L2 O- d, \ `) p' q! U& mmso-ascii-font-family:"Times New Roman"">半年的学习锻炼,收获最大的是心态的转变,也对干好办公室工作有了新的认识。7 r \6 w+ X. L8 F5 t$ r
mso-bidi-font-family:楷体_GB2312">实干是标志。' R! H- c# ?3 L5 y% a
font-family:仿宋_GB2312;mso-ascii-font-family:"Times New Roman"">办公室工作是务虚的工作,但不应干虚了,需要踏踏实实、老老实实、扎扎实实地干,没有这股子虚功实做的劲头,就什么也干不好,必须做到务实办文、扎实办事、老实做人。1 k# i0 v; I4 a0 j8 G+ k* v, ?mso-bidi-font-family:楷体_GB2312;color:windowtext">服务是根本。9 _5 c: _- Z& Y" ]. x. Z& ~7 G5 ncolor:windowtext">办公室工作本身就是服务,但应主动转变为参谋型服务和超前型服务,报刊上、网络上一些好的资料要多为领导提供,基层的一些动态情况要多向领导汇报;领导暂时未注意到的苗头性问题,应早介入、快调查,及时掌握并反映动态。, U1 s9 ^+ }4 _; tmso-bidi-font-family:楷体_GB2312">创新是动力。% k. O/ v& c! i, V. |( }
font-family:仿宋_GB2312;mso-ascii-font-family:"Times New Roman"">办公室工作总是局限于老规矩、老套路,就永远跟不上领导的节拍、达不到满意效果,因此要不断地进行创新,创新了就可以事半功倍。$ G+ b- O3 M# r: Z$ @3 c
mso-bidi-font-family:楷体_GB2312;color:windowtext">学习是保障。: X, ?4 M8 X" V! K# n
color:windowtext">学习应有系统、有计划、有安排,在繁忙的工作中抽出时间,静下心来学。同时在学习的基础上善于思考,将学到的东西进行整合、提炼,最终用到工作中去。$ @4 W4 \, e/ l4 k9 a: ?1 m
color:windowtext">
4 V' ? E: A# _- k6 F+ F! w; A2 Y9 p0 E" B
/ H; O! e% X9 Q9 n* x# {
exactly"> |